約聘人員離職能不能拿資遣費?律師告訴你判定兩大關鍵!
約聘人員有沒有資遣費?要不要給資遣費?雇主或勞工都有這個問題。律師從約聘人員的定義、定期契約的意義說起,再告訴你法院認為約聘人員離職要不要給資遣費。 什麼是約聘人員、聘用人員、約聘勞工?...
Read Moreby law_editor | 1 月 1, 2019 | 勞資爭議 | 0
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Read Moreby law_editor | 9 月 20, 2018 | 勞資爭議 | 0
申請補助津貼時才發現雇主申報登記的薪資比你的實際薪資低,該怎麼辦?律師今天告訴你,雇主不據實申報的法律責任,身為勞工你又可以怎麼做!
Read Moreby law_editor | 9 月 4, 2018 | 勞資爭議 | 0
能不能用扣薪、罰款或降職的方式,給表現不佳的員工懲處、督促工作呢?律師告訴你,只要契約有事先約定,就可以進行一定的懲處,不過要注意合理與必要性喔!
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